2016年交的社保，什么时候可以退休

您作为灵活就业人员，预计退休年龄需参考法定退休年龄及社保缴纳情况。分析：根据我国现行法律规定，男性法定退休年龄为60周岁，女性则为50周岁（或55周岁，视具体情况而定）。您作为灵活就业人员，退休年龄同样受此规定约束。考虑到您1977年4月出生，若按男性计算，您的法定退休年龄应为2037年4月。但请注意，退休还需满足社保缴纳年限要求，通常需累计缴纳满15年。提醒：若您接近退休年龄时发现社保缴纳年限不足，或遇到其他退休相关的法律问题，应及时咨询专业人士，以确保您的权益不受损害。
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具体操作：1.自然退休：在达到法定退休年龄且社保缴纳年限满足要求的情况下，向社保部门提交退休申请，办理相关手续。2.提前退休：若因健康问题等原因符合提前退休条件，需向社保部门提供相应证明，并申请提前退休。提前退休可能涉及养老金的减少，需权衡利弊。3.延迟退休：若您希望继续工作并延迟退休，可向单位或社保部门提出申请。延迟退休期间，您可能继续缴纳社保并享受相应的工资和福利待遇。但请注意，延迟退休并不增加养老金的计算年限。以上操作均需根据当地社保政策和法律规定进行，具体流程和要求可能因地区而异。在办理退休手续时，请务必咨询当地社保部门或专业人士以获取准确指导。
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处理方式：从法律角度看，处理退休问题主要有两种方式：一是遵循法定退休年龄及社保缴纳要求，自然退休；二是考虑特殊情况下的提前退休或延迟退休。选择建议：若您身体健康、社保缴纳年限足够，且符合法定退休年龄，建议按自然退休方式处理。若存在特殊情况，如健康问题或社保缴纳年限不足，则需根据具体情况考虑提前退休或延迟退休的可能性，并咨询专业人士以获取准确建议。